高待遇で中途採用された上級専門職労働者の職務能力不足を理由とする解雇（2017年3月） 退職勧奨・解雇・雇止め 労働契約・労働条件 掲載号：No607 3月号 執筆者：龔 敏 所属等：久留米大学準教授 判例の詳細を見る（パスワードが必要です） 詳細は会員限定記事です。会員の方は「判例の詳細を見る」ボタンをクリックし、発行されているIDとパスワードを入力いただくと閲覧いただけます。 直前のページに戻る